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人事部の人が読むべき優良ビジネス書 68冊 (1/7ページ)

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Talent Wins(タレント・ウィンズ) 人材ファーストの企業戦略

人材ファーストの企業をつくるための解説書
- ラムチャラン
- ドミニク・バートン
- デニス・ケアリー
- 発刊：2019年10月
- 総ページ数：256P
196分

4P
対象読者：
身に付く：
- 経営にとって大切なことがわかる
- 組織再編を考えるのに役に立つ
- マネジメント
- 戦略
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企業内キャリアコンサルティング入門個人の気づきを促し、組織を変える

企業内でもキャリアコンサルティングが求められている
- 浅川正健
- 発刊：2019年10月
- 総ページ数：256P
177分

2P
対象読者：
- 人事部の人
身に付く：
- マネジメント
- ｺﾐｭﾆｹーｼｮﾝ
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部下の心が折れる前に読む本「社員がやめない会社」をつくる5つのステップ

離職率を減らすために企業がすべきこと
- 刀禰真之介
- 発刊：2019年9月
- 総ページ数：230P
151分

2P
対象読者：
身に付く：
- 職場の雰囲気を良くする方法がわかる
- 健康になるための方法がわかる
- マネジメント
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モンスター組織 ~停滞・混沌・沈没…8つの復活ストーリー~

組織課題のケーススタディ
- リブ・コンサルティング
- 発刊：2019年7月
- 総ページ数：280P
212分

2P
対象読者：
身に付く：
- 職場の雰囲気を良くする方法がわかる
- 組織再編を考えるのに役に立つ
- マネジメント
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《働きやすさ》を考えるメディアが自ら実践する「未来のチーム」の作り方

サイボウズの働き方
- 藤村能光
- 発刊：2019年6月
- 総ページ数：255P
153分

2P
対象読者：
身に付く：
- 職場の雰囲気を良くする方法がわかる
- 人を動かす術がわかる
- マネジメント
- 働き方
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エンプロイー・エクスペリエンス

従業員のエンゲージメントを高める方法
- トレイシー・メイレット
- マシュー・ライド
- 発刊：2019年5月
- 総ページ数：381P
324分

2P
対象読者：
身に付く：
- マネジメント
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THE TEAM 5つの法則 (NewsPicks Book)

成功するチームをつくるための法則
- 麻野耕司
- 発刊：2019年4月
- 総ページ数：282P
186分

11P
対象読者：
身に付く：
- 人を動かす術がわかる
- 組織再編を考えるのに役に立つ
- マネジメント
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知らない人を採ってはいけない新しい世界基準「リファラル採用」の教科書

社員から知人や友人の紹介を受けて人材採用する方法
- 白潟敏朗
- 発刊：2019年1月
- 総ページ数：224P
143分

1P
対象読者：
- 人事部の人
- 経営者
身に付く：
- 経営・起業に重要な実務がわかる
- 人事のことがわかる
- マネジメント
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最強のポジティブチーム

ポジティブでいることが成果を生み出す
- ジョン・ゴードン
- 発刊：2018年12月
- 総ページ数：216P
148分

7P
対象読者：
身に付く：
- 職場の雰囲気を良くする方法がわかる
- 人を動かす術がわかる
- マネジメント
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THE CULTURE CODE 最強チームをつくる方法

成功しているチームの文化はどこから生まれるのか
- ダニエル・コイル
- 発刊：2018年12月
- 総ページ数：416P
316分

10P
対象読者：
身に付く：
- 職場の雰囲気を良くする方法がわかる
- 人を動かす術がわかる
- マネジメント
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